Un déménagement d’entreprise n’amuse personne. C’est toujours une opération psychologiquement traumatisante pour le personnel et pour l’entreprise source d’une perte de productivité qu’il convient de réduire au maximum. Comment faire de cette opération considérée au départ comme une contrainte, une véritable opportunité pour l’entreprise ? Pour cela, quelques règles simples...
