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Ces entreprises qui libèrent leurs salariés
Management – Vendredi 1 Mai 2015Des entreprises s’adaptent aux modes de vie des salariés et veulent libérer ceux-ci de leur carcans traditionnels. Nouvelle hiérarchie, nouvelle façon de travailler, nouveau outils. Une enquête de «Pèlerin Magazine» et Europe 1 constate que 2/3 des salariés veulent une hiérarchie plus souple pour un travail plus efficace. Une grande aspiration des salariés à davantage d’autonomie, davantage d’initiatives. Les jeunes générations ont du mal à supporter une autorité et il y a d’autre part, la crise économique qui incite les dirigeants à trouver d’autres modes de management…
(Cf. info de Benoît Fidelin et Pierre de Vilno)http://www.europe1.fr