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  • Assurez et rassurez vos voyageurs

    Plus que jamais, nous savons que voyager expose le collaborateur à des risques. Aussi, les employeurs sont tenus de procéder à une évaluation des risques appropriée et suffisante. Ils doivent démontrer qu’ils ont pris toutes les mesures pratiques pour répondre aux besoins de leurs employés en matière de santé, de sécurité et de bien-être. Les besoins et les évaluations doivent provenir de sources fiables, remises à jour continuellement et, bien entendu, officielles. Ce devoir de diligence ne se borne pas à une simple information destinée à donner un sentiment de confiance aux voyageurs. Il répond à une obligation légale se référant à une directive européenne (Directive du conseil 89/391/CEE, 1989) et à la loi françaises (Article L 4121 – 1 du Code du Travail)…

    (Cf. Info Yann Le Goff – Déplacements Pro)  https://www.deplacementspros.com