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• Vie de bureau : les codes ont changé

  Management – Lundi 21 Août 2023

  Sociologues du travail, chercheurs, coachs, tous l’affirment : depuis trois ans (retour du confinement), les salariés sont soumis à un nombre historique de changements au sein de l’entreprise, en un temps accéléré. Télétravail, flexibilité des bureaux, des horaires, amenant à une redéfinition du rôle et de la place de chacun… «En réalité, la période du Covid a radicalisé un contexte généralisé d’injonctions contradictoires, analyse Charlotte Montpezat, coach professionnelle. On nous demande de produire toujours plus, et de protéger l’environnement. De prendre des initiatives, en respectant la hiérarchie et la règle. D’être autonome, mais de répondre à des systèmes de contrôle et de reporting de plus en plus contraignants. D’avoir une vision à long terme, mais des résultats immédiats, etc…

  (Cf. Info Morgane Miel - Le Figaro)https://madame.lefigaro.fr