L’inspiration et le bonheur au travail sont au rendez-vous !

Annelies HELMER, Directrice de Pôle - Weyou Group

S’interroger, partager, comprendre, s’inspirer… du 16 au 18 avril 2019 à Paris Expo, Porte de Versailles, ce sont donc toutes les Directions Achat, les Directions Environnement de Travail, Facility Managers, Directions Immobilier et Property Managers qui sont conviés à se retrouver pour échanger sur les problématiques actuelles et découvrir les évolutions de demain.

En 2019, le salon aborde les sujets d’actualités du secteur lors de différentes plénières, table-rondes et de conférences – dont celles organisées avec notre partenaire historique l’Arseg – et continue d’apporter des solutions et des innovations dans cette période où l’environnement de travail et les achats sont plus que jamais des fonctions stratégiques dans la réussite des entreprises.

Les innovations en partenariat avec les fournisseurs, la digitalisation comme vecteur de performance, la maîtrise des « achats sauvages », la transition énergétique, la RSE, l’économie circulaire…

S’interroger, partager, comprendre, s’inspirer… du 16 au 18 avril 2019 à Paris Expo, Porte de Versailles, ce sont donc toutes les Directions Achat, les Directions Environnement de Travail, Facility Managers, Directions Immobilier et Property Managers qui sont conviés à se retrouver pour échanger sur les problématiques actuelles et découvrir les évolutions de demain.

En 2019, le salon aborde les sujets d’actualités du secteur lors de différentes plénières, table-rondes et de conférences – dont celles organisées avec notre partenaire historique l’Arseg – et continue d’apporter des solutions et des innovations dans cette période où l’environnement de travail et les achats sont plus que jamais des fonctions stratégiques dans la réussite des entreprises.

Les innovations en partenariat avec les fournisseurs, la digitalisation comme vecteur de performance, la maîtrise des « achats sauvages », la transition énergétique, la RSE, l’économie circulaire… et le bonheur au travail ! autant de sujets relayés en prises et de paroles et sur les différents espaces et villages du salon :

– Le Village Start up & Innovations qui présente chaque année des startups et des innovations
– Le Village E-achats et Externalisation avec les solutions innovantes présentées par les exposants de cet espace
– L’Espace Traitement du document et Digitalisation avec les acteurs de ce secteur

– Le Village Happytech qui regroupe les acteurs qui mettent la technologie au service du bien-être en entreprise
– Enfin Le Village du Bonheur au Travail qui s’agrandit encore devant son succès de 2018 !

Le Salon des Achats & Environnement de Travail se tiendra conjointement à Workspace Expo et Europropre dans le Pavillon 1 de la Porte de Versailles, venez nombreux !

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Nouveau visage pour les Champs-Elysées ?
Mercredi 17 Avril 2019 – Développement Durable

L’avenue des Champs-Élysées est devenue «une véritable autoroute urbaine» avec «64.000 véhicules qui y circulent par jour», alors qu’historiquement, c’était un lieu de promenade, rap…

L’avenue des Champs-Élysées est devenue «une véritable autoroute urbaine» avec «64.000 véhicules qui y circulent par jour», alors qu’historiquement, c’était un lieu de promenade, rappelle Jean-Noël Reinhardt, président du Comité Champs-Élysées. C’est aussi «une des avenues les plus polluées de la capitale» tant au «niveau sonore» qu’au «niveau atmosphérique». Pour bouleverser les Champs-Élysées avant les JO de 2024, et rendre l’avenue plus agréable, les professionnels proposent de diviser par deux le nombre de voies (deux fois deux voies, dans le futur), changer le revêtement de la chaussée pour réduire le bruit, créer des voûtes d’arbres avec des arbres sur chaque trottoir, multiplier les terrasses et créer des kiosques…

(Cf. Info Batirama)

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https://www.batirama.com
Les architectes contre BIM4Value
Mardi 16 Avril 2019 – Multitechnique. Maintenance & Travaux

Alors que la Smart Building Alliance présentait la semaine dernière, lors du BIM World, la démarche BIM4Value (Cf Newsletter n°296), le syndicat des architectes, l’Unsfa

Alors que la Smart Building Alliance présentait la semaine dernière, lors du BIM World, la démarche BIM4Value (Cf Newsletter n°296), le syndicat des architectes, l’Unsfa annonce s’y opposer farouchement. La mise en place de ce référentiel risque d’évincer un grand nombre d’acteurs du marché naissant que représente le BIM «au profit d’une élite qui revendique être la seule apte à y répondre aujourd’hui», a indiqué le Patrick Julien, délégué général de l’Unsfa. L’autre risque, concerne, toujours selon l’Unsfa, «l’augmentation du coût des opérations, liée à la lourdeur des procédures pour les acteurs et à la rémunération des certificateurs, au détriment du projet»…

(Cf. Info de Julie Nicolas - Le Moniteur)

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https://www.lemoniteur.fr
Gouvernance de l’information numérique : où en est-on ?
Lundi 8 Avril 2019 – Archivage

Serda-Archimag publie comme chaque année le rapport sur la Gouvernance de l’information numérique. Ce huitième rapport confirme des tendances émergentes depuis 2 ou 3 ans et la progression lente de la mise en

Serda-Archimag publie comme chaque année le rapport sur la Gouvernance de l’information numérique. Ce huitième rapport confirme des tendances émergentes depuis 2 ou 3 ans et la progression lente de la mise en œuvre des programmes de Gouvernance de l’information dans les organisations en France, dans les secteurs privé et public mais avec aujourd’hui une certaine stagnation autour du seuil de 75 % des organisations qui prévoient, ou ont mis en place une démarche de gouvernance de l’information. De plus, il y a un cap de 25 % des organisations qui n’entrent pas dans la démarche et qui n’y entreront sans doute jamais (en raison de la taille de l’entreprise, d’une dépendance forte à une maison mère hors de la France…)…

(Cf. Info de Caroline Buscal - Archimag)

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https://www.archimag.com
La bienveillance au travail, ça paie !
Vendredi 5 Avril 2019 – Accueil

Voici les conseils de Philippe Rodet à la tête du cabinet Bien-être & Entreprise, qui vient de publier «La Bienveillance au travail» véritable guide pratique pour se métamorphoser en s…

Voici les conseils de Philippe Rodet à la tête du cabinet Bien-être & Entreprise, qui vient de publier «La Bienveillance au travail» véritable guide pratique pour se métamorphoser en salarié altruiste. En exprimant de la gratitude, on réduit les émotions négatives de son entourage, on génère des émotions positives. En faisant des compliments, on insiste sur ce qui va bien, pour garder l’envie et la motivation de réussir, d’avancer. En félicitant plus qu’en reprochant, on apparaît comme une personne juste. En donnant du sens à la fonction de l’autre, on lui montre son utilité. Enfin, en fixant des objectifs qui soient des défis possibles, on permet à ses collaborateurs une concentration maximale et on facilite l’épanouissement personnel…

(Cf.Info de Vincent Mongaillard- Le Parisien)

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http://www.leparisien.fr
Ces entreprises où il fait bon travailler
Jeudi 4 Avril 2019 – Management

EY France, Norauto, Ubisoft, Leboncoin… L’institut Great Place To Work publie son palmarès annuel des entreprises où les salariés sont les plus heureux. Cette étude est basée sur des déclarations et non sur des

EY France, Norauto, Ubisoft, Leboncoin… L’institut Great Place To Work publie son palmarès annuel des entreprises où les salariés sont les plus heureux. Cette étude est basée sur des déclarations et non sur des chiffres officiels. Les grands groupes reculent alors qu’ils étaient considérés comme le graal autrefois. Plusieurs raisons : certains métiers ne font plus rêver comme travailler dans le pétrole chez Total, Vallourec ou dans le nucléaire (EDF, Areva). Et les grands groupes avaient 2 atouts qu’ils n’ont plus : la garantie de l’emploi et l’’assurance d’une carrière. Aujourd’hui, les jeunes rêvent d’un parcours à la Mark Zuckerberg ou à la Google et de créer leur start-up. Tant mieux car c’est plus audacieux et plus créateur…

(Cf. info d'Axel de Tarlé - Europe1)

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https://www.europe1.fr

« Coûts indirects, quelles économies réaliser avec l’externalisation ? »

Avril 2019 – Multiservice & Facility Management

Vous envisagez d’externaliser vos services pour vous recentrer sur votre cœur de métier et optimiser votre rentabilité ? Téléchargez l’eBook « Coûts indirects, quelles économies réaliser avec l’externalisation ? ». Vous y découvrirez des études de cas, des méthodes de calcul pour réduire les coûts indirects ainsi que les étapes clés à respecter pour réussir une externalisation des services aux occupants et à vos immeubles.
Un projet, besoin de conseils ? ISS, partenaire de vie des entreprises, vous accompagne dans l’externalisation de vos services et activités de Facility Management.

Samsic poursuit son développement !

Avril 2019 – Multiservice & Facility Management

Samsic élargit ses activités à l’international par le rachat des sociétés Premium Clean & Services – PCS – au Maroc, Cagney en Irlande et Sellick Partnership au Royaume-Uni. «Avec ces 3 acquisitions, nous poursuivons notre politique de croissance externe et accompagnons nos clients dans leurs projets d’externalisation, parfois sur plusieurs pays. Nous nous appuyons sur les équipes locales pour déployer nos savoir-faire et expertises, et veillons à ce que les services délivrés soient en ligne avec les standards d’excellence de Samsic» témoigne Thierry Geffroy, Président de Samsic.

Tarkett présente «Formations»

Avril 2019 – Aménagement

Pendant la design week, à Milan, Tarkett a dévoilé l’exposition «Formations» deuxième acte de sa collaboration créative avec le studio de design suédois Note. Installée dans l’espace emblématique du Circolo Fillologico Milanese, elle explore, avec plus de 40 objets et encore plus de matériaux différents, les effets de proportions, de couleurs solides denses ou de nuances plus subtilement diffuses. La nouvelle collection iQ Surface est au cœur de l’exposition qui révèle l’étendue du spectre créatif du sol en vinyle homogène de Tarkett. Cette collection ouvre la voie à de multiples applications surfaciques, tels que les murs, le mobilier et les sols.

Seconde édition des Palmes APS 2019

Avril 2019 – Sécurité & Sûreté

Initiative nationale lancée par le Syndicat National des Entreprises de Sécurité en 2018 pour promouvoir l’image de marque du secteur au travers du professionnalisme de ses agents de sécurité, la 2ème édition est ouverte à l’ensemble des entreprises de sécurité privée. Le palmarès sera dévoilé le 9 mai 2019 à Paris. L’agent(e) de sécurité privée candidat(e) est présenté(e) par et avec son entreprise employeur (binôme). La distinction est attribuée personnellement à l’agent pour une mission effectuée dans le cadre de son temps de travail, et revêtant un caractère sinon exceptionnel du moins notable.

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